Ernst zoekt regiomanager vastgoed

Wij zijn een specialistisch bedrijf gericht op het onderhouden, renoveren en verduurzamen van sociale woningbouw. We werken voor woningcorporaties en hebben alle disciplines in huis, van planontwikkeling tot realisatie op de bouw.

De sfeer is informeel, betrokken en professioneel. Ondanks onze groei blijven we een hecht, mensgericht bedrijf met korte lijnen, veel eigen verantwoordelijkheid en oprechte aandacht voor onze medewerkers en bewoners.

Als Regiomanager ben je eindverantwoordelijk voor de uitvoering van onderhouds-, renovatie- en verduurzamingsprojecten binnen jouw regio. Je geeft leiding aan projectleiders, werkvoorbereiders en uitvoerende teams en zorgt ervoor dat projecten veilig, kwalitatief hoogwaardig, binnen planning en met goed rendement worden opgeleverd.

Je bent de verbindende schakel tussen strategie en realisatie. Je bewaakt de overall performance, lost complexe vraagstukken op en zorgt dat teams optimaal kunnen presteren.

Je taken en verantwoordelijkheden zijn onder andere:

• Aansturen en coachen van projectleiders, werkvoorbereiders en uitvoeringsteams
• Coördineren en bewaken van de projectuitvoering
• Bewaken van kwaliteit, veiligheid, planning en financieel resultaat
• Capaciteitsmanagement en prioritering van werkzaamheden
• Signaleren en oplossen van knelpunten binnen projecten
• Stimuleren van samenwerking tussen planontwikkeling, werkvoorbereiding, uitvoering en finance
• Ontwikkelen en motiveren van medewerkers
• Initiëren en implementeren van procesverbeteringen

Een leidinggevende rol met veel impact, waarin je zowel strategisch als operationeel bezig bent.

Wij zoeken een ervaren en verbindende leider met een sterke achtergrond in de bouw- en vastgoedsector.

De belangrijkste eisen zijn:

• HBO werk- en denkniveau met een bouwkundige achtergrond
• Minimaal 5 jaar leidinggevende ervaring binnen onderhoud, renovatie of verduurzaming
• Ervaring met het aansturen van projectteams en projectleiders
• Uitstekende communicatieve en coachende vaardigheden
• Sterk in het verbinden van mensen, resultaten behalen én mensgericht leiderschap
• Oplossingsgericht, proactief en stressbestendig

Wij bieden een aantrekkelijk en marktconform pakket dat past bij deze senior functie, waaronder:

• Bruto maandsalaris tussen € 5.500,- en € 7.000,- (afhankelijk van ervaring en toegevoegde waarde)
• 32 tot 40 uur per week
• 32 vrije dagen per jaar bij fulltime dienstverband
• Auto van de zaak
• Laptop en telefoon van de zaak
• Thuiswerkmogelijkheden met budget voor een goede werkplek
• Uitstekende opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden
• Vitaliteits- en sportactiviteiten
• Goede pensioenregeling en secundaire voorwaarden conform CAO Schilders & Afbouw